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，“小非农”美国ADP就业人数8月增加13.2万，预期30万。根据薪资处理公司ADP的数据，由于对经济放缓的担忧日益加剧，8月份企业大幅放缓了招聘步伐。
ADP首席经济学家Nela Richardson表示:“我们的数据显示，招聘步伐转向了更为保守的速度，这可能是因为企业试图解读经济中相互矛盾的信号。我们可能正处于一个拐点，从强劲的就业增长转向更正常的情况。”
众所周知，8月份的就业数据不稳定。ADP的数据发布正值美国经济不确定的时期，美国经济在2022年上半年出现负增长，通货膨胀率创下了自1980年代初以来的最高水平。更受关注的美国劳工统计局非农就业报告将于周五出炉，预计8月非农就业人数将增加31.8万人。
随着该公司调整研究方法并与斯坦福数字经济实验室建立合作关系，该报告在今年夏末一直处于空白状态。虽然大部分变化本质上是技术性的，但ADP的统计在如何考虑天气和自然灾害等问题上有所不同。该公司与劳工统计局的另一个不同之处在于，ADP的统计包括了在该公司工作的所有员工，而劳工统计局只衡量那些当月已经拿到工资的员工。
除了就业人数总数统计方式的改变，ADP现在还提供工资信息。8月份的数据加剧了人们对通货膨胀的担忧，该公司报告称8月份的年度薪酬上涨了7.6%。
从行业角度来看，服务相关行业的就业占了大部分，增加了11万个职位。休闲和酒店行业增加了9.6万名员工，工资增长了12.1%。贸易、运输和公用事业增加了5.4万员工。不过，有几个行业出现了下跌。其中包括金融业(减少2万人)、教育和保健服务(减少1.5万人)以及专业和商业服务(减少1.4万)。在商品生产方面，建筑业就业人数增加2.1万人，自然资源和采矿业增加2000人。制造业就业人数持平。
从企业规模来看，拥有500名或以上员工的公司增加了5.4万名员工;中型企业增加了5.3万名，而雇员少于50人的企业增加了2.5万名。
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